Johdon ja henkilöstön kehittäminen (5 op) - YJOA2130
| Aika | 01.08. - 31.12.2025 Soili Hyvösen etäluennot: 13.8. klo 17–18.30 ja 24.9. klo 17–18.30 Monipuolinen oppimistehtävä ajalla 1.8.-31.12.2025. Oppimistehtävässä pääset käsittelemään ja arvioimaan johdon ja henkilöstön kehittämisen menetelmiä sekä soveltamaan kokemuksiasi ja olemassa olevaa osaamistasi jakson kirjallisuuteen. Oppimistehtäviä otetaan arviointiin kuukausittain ja viimeinen palautuspäivä on 26.11.2025. (tarvittaessa työstettävissä 31.12.2025 saakka). |
| Tavoite | Opintojakson suoritettuaan opiskelija osaa:
|
| Opintopisteet | 5 op |
| Sisältö | Opintojaksolla tutustut laaja-alaisesti johdon ja henkilöstön kehittämiseen aihepiirin ajankohtaisen tutkimuskeskustelun kautta. Tarkastelun kohteina ovat mm. johdon ja henkilöstön kehittämisen tehtäväkenttä, roolit, vaikuttaminen sekä trendit (strategiat, prosessit, työkalut ja mallit). |
| Kirjallisuus | Opintojakson työtilassa Moodlessa ilmoitettava materiaali. |
| Emoyliopisto | Jyväskylän yliopisto |
| Muu informaatio | Opintojakso kuuluu opintokokonaisuuteen Henkilöstötyö ja johtaminen sosiaali- ja terveysalalla (23 op). |